Der Senat hat am 4. August 2026 eine neue Förderrichtlinie für das Programm „Beschäftigung & Qualifizierung in Bremerhaven“ beschlossen. Damit setzt die Senatorin für Arbeit, Soziales, Jugend und Integration einen zentralen Baustein der Arbeitsmarktstrategie für das Land Bremen um.
Die Arbeitsmarktstrategie soll die soziale Teilhabe stärken, Beschäftigungschancen verbessern und Menschen mit besonderen Vermittlungshemmnissen den Weg in den Arbeitsmarkt öffnen. Im Rahmen der konkreten Planungen für die Umsetzung der Strategie, die das Ressort in der ersten Jahreshälfte gemeinsam mit arbeitsmarktpolitischen Partnerinnen und Partnern vorgenommen hat, wurde für Bremerhaven ein zusätzlicher Handlungsbedarf bei der Beschäftigungsförderung und Qualifizierung langzeitarbeitsloser Menschen festgestellt.
Dieser Bedarf soll bis Ende 2027 gezielt mit einem Budget in Höhe von zunächst sechs Millionen Euro adressiert werden. Mit der neuen Programmrichtlinie sollen insbesondere auch langzeitarbeitslose (allein-)erziehende Frauen und Menschen mit Migrationsgeschichte unterstützt werden. Sie ermöglicht die kontinuierliche Förderung kleinerer, bedarfsorientierter Projekte unterschiedlicher Träger und schafft so zusätzliche sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsplätze, die flexibel an den tatsächlichen Bedarf in Bremerhaven angepasst werden können.
Arbeitssenatorin Dr. Claudia Schilling erklärte: „Mit der neuen Richtlinie schaffen wir zusätzliche Chancen auf sozialversicherungspflichtige Beschäftigung, Qualifizierung und gesellschaftliche Teilhabe in Bremerhaven. Wir wollen Menschen unterstützen, die von bestehenden Instrumenten bislang nicht ausreichend erreicht werden. Insbesondere Frauen, Alleinerziehende und Menschen mit Migrationshintergrund sollen von den neuen Angeboten profitieren.“
Die Programmrichtlinie soll zum 1. September 2026 in Kraft treten. Umgesetzt wird sie im Rahmen des ESF Plus Bremen.
Quelle: Senat Bremen
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